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Palmarès des recrutements
Attention à l’engouement ! S’il y a des débouchés, ils ne sont pas inépuisables et les jeunes sortant des formations en coiffure et en esthétique, des filles en majorité, dépassent actuellement les besoins de recrutement. Mieux vaut avoir un « plus », ainsi les coiffeurs habilités à dispenser des soins ou à faire des manucures sont appréciés.
Si les salons de beauté sont en général de petites structures, ces dernières années ont vu naître des instituts plus importants, souvent franchisés, proposant des soins ou des épilations à bas prix. Les débouchés y sont plus nombreux mais les salaires moins attractifs. Autre option pour les esthéticiennes : les marques de produits de beauté recherchent régulièrement des démonstratrices ou des représentantes.
Enfin, plus de 60 000 kinésithérapeutes exercent en France. Création ou reprise de cabinet, prés de 75% d’entre eux travaillent en libéral. Seuls 17% travaillent dans la fonction publique hospitalière et encore moins dans les centres de rééducation ou les établissements thermaux.
Magali Morel
Tags : bien-être, recrutement, soins
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