Ça y est, vos efforts on payé ! Un recruteur séduit par votre CV & votre lettre de motivation souhaite vous rencontrer !

Ci-après 5 conseils pour bien préparer cet entretien d’embauche :

1. Les détails pratiques : Assurez vous de connaitre la fonction de votre interlocuteur et le type d’entretien auquel vous allez être confronté (avec ou sans tests de personnalité, collectif, individuel…). Préparez votre tenue et imprimez l’itinéraire pour vous rendre sur le lieu de l’entretien. Pensez aussi à emporter quelques CV au cas où le recruteur ait oublié et de quoi prendre des notes !

2. Relisez l’annonce : identifiez les compétences clés recherchées et trouvez un moyen de les mettre en parallèle avec votre parcours.

3. Entrainez-vous à raconter votre CV : Il ne s’agit pas de réciter vos expériences/formations, mais de mettre en évidences vos principales réalisations, exemples à l’appui.

4. N’oubliez pas l’entreprise dans laquelle vous postulez : parcourez son site internet, sa rubrique RH et n’hésitez pas à la « google-iser » pour recueillir le maximum d’informations sur son actualité et celle de son secteur.

5. Préparez vos réponses aux questions pièges que les recruteurs affectionnent : Quels sont vos qualités et vos défauts ? Ou vous voyez vous dans 5 ans ? Qu’attendez-vous de votre employeur ?…

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