Travailleur Social H/F - AGIR TRAVAIL TEMPORAIRE

AGIR TRAVAIL TEMPORAIRE recherche pour l'un de ses clients basés sur Aulnay-Sous-Bois (93), un travailleur social pour intervenir au sein d'un CHRS, dispositif d'hébergement accueillant des hommes isolés en situation de rupture d'hébergement et sollicitant un accompagnement, dans le cadre d'une mission d'intérim longue durée.

Missions principales :
Au sein du CHRS, vous aurez en charge l'accompagnement social global individualisé auprès de
jeunes, personnes en grande précarité et sortant en majorité de prison et/ou sous-main de justice.

A ce titre, vos principales missions seront :
- Evaluation sociale et administrative des personnes accueillies ;
- Accompagnement social des personnes : accès aux droits, élaboration et mise en oeuvre des projets
professionnels, gestion financière, orientation vers le logement (définit ou accompagné) ou d'autres
dispositifs plus adaptés, accès aux soins... ;
- Travail sur le respect des obligations judiciaires, réflexion autour du respect de la loi, la santé ;
- Organisation d'actions collectives ;
- Accompagnement sur le quotidien dans les appartements ou hôtels (hygiène, entretien, gestion de
l'énergie, etc.) ;
- Travail autour du savoir-vivre et du savoir-être en hébergement et en société, ainsi que l'attention
portée vers la santé psychique.

- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social (obligatoire) de type ASS - CESF - ES ;
- Vous connaissez les dispositifs d'hébergement, d'insertion et d'accueil, la connaissance du public justice
est appréciée ;
- Vous avez de réelles qualités relationnelles et un sens de l'organisation reconnu ;
- Vous maîtrisez l'environnement de travail informatisé (outils informatiques, dématérialisation,
nouveaux logiciels etc) ;
- Vous êtes réactive et dynamique ;
- Maîtrise du logiciel SI-SIAO ;
- Vous êtes rigoureux, méthodique et avez des capacités à travailler en équipe ;
- Connaissance des différents publics du CHRS appréciée (errance, justice, addictions, migrants) ;
- Permis B (obligatoire) ;
- 2 ans d'expérience.

REMUNERATION SUIVANT Convention 51