Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous aurez en charge les tâches suivantes:
- Assister le Responsable Ressources Humaines de l'établissement (accueil, courrier, agenda, réunions, rédaction des CE, DP et procès verbaux CE),
- Organiser la gestion administrative du pôle Emploi pour assurer la tenue, la rédaction et la transmission des informations du service,
- Effectuer l'accueil administratif des différentes catégories de personnel (intérim, stages, alternance, CDD, CDI...) pour permettre un suivi optimum des dossiers,
- Participer avec le Responsable Emploi au suivi des départs en retraite,
- Participer à différentes actions pour favoriser l'intégration des personnes à mobilité réduite.
Description de l'entreprise :
Notre client, société de renom, recherche dans le cadre d'une création de poste un(e) assistant(e) RH.
Profil recherché :
De formation Bac +2 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au minimum 3 ans à un poste similaire.
Dans le cadre de ce recrutement, nous serons attentifs à votre rigueur, votre autonomie, vos capacités rédactionnelles et à votre sens relationnel.
Ce poste est à pourvoir de suite.