Offre d'emploi expirée - RESPONSABLE SECTEUR COMPTALE (H/F)

Description du poste :

SINCLAIR INTERIM cabinet de recrutement temporaire et permanent spécialisé sur les métiers Financiers & Comptables recherche pour l'un de ses clients, basé dans le 75, un(e) COMPTABLE GENERAL CONFIRME dans le cadre d'un CDD d'un an.

Les missions principales du service administratif et financier sont :

- préparation du budget de la direction et suivi de l'exécution,
- suivi de l'exécution comptable des dépenses et des recettes gérées par la Direction,
- réalisation des opérations, contrôle de gestion (reporting, analyses, prix de revient),
- préparation et suivi de l'exécution des contrats.

Missions principales :

Sous l'autorité du chef du service administratif et financier de la direction commerciale et marketing, le responsable de secteur comptable doit notamment :

1) SUPERVISER LES OPERATIONS COMPTABLES SPECIFIQUES GEREES PAR LA DIRECTION COMMERCIALE ET MARKETING :

 suivre les opérations faites en commun (de type boutique Roissy).

2) SUIVRE L'EXECUTION DES RECETTES GEREES PAR LA DIRECTION COMMERCIALE ET MARKETING :

 préparer en application des contrats ou tout autre engagement de la RMN, les facturations et gérer les envois aux clients,
 superviser la comptabilisation des écritures des régies de recettes,
 préparer les ordres de recette pour validation du Chef de Service, avant l'envoi à l'Agence Comptable.

3) SUPERVISER ET PARTICIPER A L'EXECUTION DE LA DEPENSE :

 préparer l'engagement juridique (établissement des bons de commandes),
 assurer le suivi des bons de commande.

4) SUPERVISER L'ENREGISTREMENT DES FACTURES ET LES OPERATIONS DES REGIES D'AVANCE (ET EN REALISER UNE PARTIE) AVANT VALIDATION PAR SA HIERARCHIE POUR ENVOI A L'AGENCE COMPTABLE.

5) SUPERVISER ET ASSURER LES TRAVAUX DE CLÔTURE COMPTABLE (MENSUELLES, SEMI-ANNUELLES ET ANNUELLES) DE L'ENSEMBLE DES OPERATIONS COORDONNEES PAR LA SOUS DIRECTION DES AFFAIRES FINANCIERE.

6) CONTROLER L'APPLICATION DES PROCEDURES COMPTABLES A L'INTERIEUR DES DEPARTEMENTS, DU SERVICE ET NOTAMMENT DES SITES DECENTRALISES, CONFORMEMENT AUX INSTRUCTIONS FIXEES POUR L'ENSEMBLE DE LA RMN PAR LE DEPARTEMENT DE LA COMPTABILITE ORDONNATEUR (DCO)

7) PREPARER ET SUIVRE L'EXECUTION DES INVENTAIRES :

 participer aux opérations d'inventaires définies et coordonnées par le DCO,
 mettre en œuvre en coordination avec le DCO des inventaires tournants.

8) ASSURER LE BON RESPECT DES OBLIGATIONS CONTRACTUELLES ENTRANT DANS SON CHAMP DE COMPETENCES, EN PARTICULIER LES DECLARATIONS DE CA PERIODIQUES PREVUES DANS LES CONVENTIONS DES ESPACES COMMERCIAUX

8) REALISER DES ANALYSES OU DES ETUDES SPECIFIQUES A LA DEMANDE DE SON RESPONSABLE

9) ANIMER UNE EQUIPE DE COLLABORATEURS :

 conduire périodiquement des réunions de service,
 conduire les entretiens professionnels de son équipe et fixer les objectifs,
 gérer son équipe au quotidien (fixer les priorités, contrôler l'activité, valider les autorisations d'absence…).

Ces missions sont susceptibles d'évolution.

Compétences requises :

 Garantir la fiabilité des informations comptables par des contrôles réguliers, et le respect des procédures et délais d'établissement des documents comptables, fiscaux, sociaux…,
 Connaître de façon actualisée les dispositifs législatifs, réglementaires et les régimes juridiques relatifs à la comptabilité publique, aux contrats et aux baux, aux commandes publiques, à la fiscalité,
 Maîtriser l'ensemble des concepts et procédures comptables,
 Instaurer et entretenir des relations de qualité avec ses interlocuteurs pour obtenir des informations, des documents, pour communiquer et traiter une réclamation, pour détecter, analyser, ou résoudre un désaccord, une tension, un conflit dans le domaine comptable,
 Organiser le travail et déléguer à bon escient, en répartissant les tâches dans un souci de performance et d'équité, en formalisant les procédures et en tenant compte des moyens,
 Contrôler le travail réalisé, le résultat obtenu, de façon régulière et adaptée à la situation de travail concernée,
 Animer une équipe par sa présence, sa disponibilité,
 Transmettre régulièrement toutes les informations utiles au travail de l'équipe ou relatives à la marche de l'établissement, de façon objective et positive, et en vérifiant qu'elles ont été bien comprises.

Profil souhaité :

 Formation en comptabilité/gestion (Bac + 4/5)
 5 ans d'expérience sur un poste comptable à responsabilité
 Rigueur et organisation
 Sens de la communication

Rémunération : 28-30k€

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