Pour booster votre recherche d’emploi, voici trois événements auxquels vous pourriez prendre part dont le Train pour l’emploi et l’alternance mais aussi le Forum de l’emploi à domicile.
Comme chaque trimestre, Jobintree vous propose de découvrir le palmarès des vingt métiers les plus difficiles à recruter. Après l’analyse de 186.000 offres d’emploi et plus de 1,3 million de candidatures (entre juillet et septembre 2016), on note que les professions de la santé, de l’industrie, des services à la personne, de l’informatique mais…
Ce sigle ne vous dit peut-être pas grand-chose et pourtant, il pourrait bien intégrer rapidement la liste de vos expressions favorites. Car avec ses 6.000 recrutements par an en moyenne ainsi que ses postes durables, le secteur des matériels agricoles, d’espaces verts, de travaux publics et de manutention fait partie des poids lourds du marché…
La France compte 3 millions de très petites entreprises (TPE), soit plus de 96 % des sociétés. Un événement d’envergure leur était dédié du 4 au 6 octobre au Palais des Congrès de Paris : le salon SME. Retour sur un rendez-vous qui a pour but de « booster » les projets.
Une étude dévoile les villes les mieux classées dans le monde en matière de satisfaction au travail : la ville rose arrive en tête des suffrages !
Les professionnels français sont sensibles à la marque employeur : 59 % d’entre eux y portent une attention particulière avant d’envisager un nouvel emploi.
Pour recruter de nouveaux collaborateurs, Kiloutou, qui compte 4.000 salariés répartis dans plus de 400 agences en France, s’appuie sur un concept ludique et fédérateur : la Kiloutou Expérience. Après Lille, Pantin et Thiais, l’événement est de retour à Sainte-Geneviève des Bois début octobre 2016.
Le baromètre Jobintree du deuxième trimestre 2016 est disponible. Découvrez les résultats de cette étude réalisée à partir de l’analyse de 177.000 offres d’emploi et plus de 1,3 million d’actes de candidatures, entre avril et juin 2016.
Lors d’une conférence sur les RH et la transformation digitale de l’entreprise, La Régie Emploi a présenté Régie Affinity, un service innovant permettant aux entreprises de recruter les profils les plus adaptés à leurs besoins.
Lorsqu’on recherche un emploi, mieux vaut ne bannir aucune piste. Après avoir tenté les jobdating et autres Afterworks, pourquoi ne pas se mettre au Goûter candidats ?
