Conseiller en Economie Sociale et Familiale 202437 H/F - Udaf de Loire Atlantique

Dans le cadre d'un remplacement, L'U.D.A.F. de Loire-Atlantique recherche pour son service Accompagnement Social et Familial, basé au siège à Saint-Herblain, un.e "Conseiller/ère en économie sociale et familiale", en contrat à durée déterminée, à temps partiel, disponible dès que possible.

Sous l'autorité de la responsable du service, vous serez chargé.e d'exercer des mesures confiées par le Conseil Départemental de Loire-Atlantique à l'institution dans le respect des obligations légales. Le/a conseiller/ère en Economie Sociale et Familiale travaille en étroite collaboration avec les partenaires, selon la mesure exercée et les objectifs.

Au quotidien, vous collaborez étroitement avec l'assistante administrative du service ainsi que vos 6 collègues.

Le/a Conseiller/ère en Economie Sociale et Familiale sera amené(e) à exercer sur le Département de Loire-Atlantique, l'ensemble des mesures liées au service Accompagnement Social & Familial et en particulier :
- Les mesures liées au logement (ASLL) : accompagner les personnes en difficultés d'accès, de recherche ou de maintien dans un logement, en collaboration avec le prescripteur de la mesure.
- Les mesures d'accompagnement social personnalisé (MASP)

PROFIL RECHERCHE

(Votre parcours)
- Vous avez un diplôme d'état dans le social : Conseiller en ESF, Assistant social (exigé)
- Vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au minimum 1 an (apprécié)

(Votre savoir-faire et vos connaissances)
- Connaissance des mesures liées au service ASF (apprécié)
- Connaissance du réseau social de Nantes et du Département (apprécié)
- Connaissance des logiciels informatiques (Pack Office, internet, messagerie)

(Votre savoir-être)
- Capacités d'adaptation et d'initiatives, esprit d'équipe
- Sens du contact et aptitude à entrer en relation avec des publics en difficultés sociales

Experience : Débutant accepté

Compétences : Analyser la situation et les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.