Recrutement Externatic

Développeur SQL ERP H/F - Externatic

  • Thouaré-sur-Loire - 44
  • CDI
  • Externatic
Publié le 21 novembre 2024
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Les missions du poste

Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.

Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".

Externatic en bref :

- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
- 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, ...
- Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ...

Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !Mettez vos compétences au service d'un acteur international, reconnu comme une référence dans son secteur, qui combine innovation technologique et passion pour l'univers musical et audiovisuel
Ce groupe industriel et distributeur, également fabricant de produits emblématiques, poursuit la modernisation de son système d'information et le développement de sa cellule décisionnelle. Dans ce cadre, il est accompagné par Externatic, cabinet de recrutement spécialisé dans l'IT, pour recruter en CDI un Développeur SQL/ERP.

Vous rejoindrez une DSI en pleine évolution, où la donnée est au coeur de la stratégie et des choix futurs.

Vos missions :
Intégré(e) au sein du pôle Développement du service informatique, vous contribuerez activement à l'évolution et à la performance des outils métiers de l'entreprise en lien avec l'ERP.

Vos principales responsabilités incluent :

- Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et des modes opératoires
- Développer de nouveaux modules pour l'ERP interne (technologie Divalto)
- Réaliser les phases de tests, recettes et validation des développements
- Assurer la maintenance corrective et évolutive des modules existants
- Fournir un support applicatif aux utilisateurs internes (logistique, finance, ADV...)

Ce que l'on vous propose :
Un environnement de travail stimulant au sein d'un groupe dynamique à dimension internationale
Des horaires fixes du lundi au vendredi avec la possibilité de télétravailler
Une rémunération attractive selon profil, complétée par :
Prime d'intéressement & de participation
Carte titres restaurant
RTT
CSE dynamique (avantages loisirs, culture, etc.)
Salle de sport sur site
Accès privilégié au catalogue de produits de l'entreprise
Un accompagnement personnalisé dès l'arrivée et des formations internes

Localisation : site facilement accessible à proche de Nantes (Est), avec parking et accès transports.

Le profil recherché

Profil recherché :
Issu(e) d'une formation Bac +2/3 minimum en informatique de gestion, vous justifiez d'une expérience confirmée (minimum 3 ans) dans le développement autour d'un ERP, idéalement Divalto, ou équivalent.

Vos compétences clés :

- Base de données / Développement : excellente maîtrise du SQL
- Outils complémentaires : la connaissance d'un ETL tel que Talend et d'un outil de versionning comme Git serait un réel atout
- Langues : un anglais technique opérationnel est requis

Au-delà de la technique, vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail collaboratif dans un environnement orienté utilisateurs finaux.

Le processus de recrutement et qui sommes-nous ?

Le recrutement pour ce CDI démarre par un échange téléphonique, suivi d'un entretien approfondi avec un consultant Externatic.
Vous rencontrerez ensuite les équipes internes lors des étapes suivantes dans un process structuré.
Externatic s'engage à vous apporter un retour rapide et un accompagnement personnalisé tout au long de votre démarche.

Intéressé(e) par ce poste en CDI, hors ESN ?
Postulez dès aujourd'hui pour rejoindre cette entreprise innovante à taille humaine, au croisement de la tech et de la culture.
En candidatant via Externatic, vous aurez aussi accès à d'autres opportunités du marché caché non diffusées publiquement.

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