Recrutement Direction Territoriale Protection Judic

Assistant Social - Assistante Sociale du Personnel H/F - Direction Territoriale Protection Judic

  • Toulon - 83
  • CDD
  • Direction Territoriale Protection Judic
Publié le 10 Janvier 2025
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Les missions du poste

La direction territoriale de la protection judiciaire de la jeunesse (Ministère de la Justice) recherche un/une assistant(e) pour son unité éducative de milieu ouvert à Toulon.
Il/elle bénéficie d'une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d'exercice en veillant à la confidentialité et au respect de l'intimité du mineur et de sa famille.
Ses missions sont :
- Informer le mineur et les représentants légaux
de ses modalités d'intervention
- Recueillir et analyser les éléments de la
situation du mineur et de sa famille
- Evaluer les conditions d'éducation et de vie du
mineur
- Repérer et évaluer les ressources et
l'organisation familiales
- Qualifier la réalité et la nature des dangers
encourus par le mineur
- Apporter un appui spécifique aux familles
dans leurs démarches en matière de droits
sociaux, voire de dispositifs de droit commun
- Concevoir et mettre en place des actions
et des accompagnements socio-éducatifs
individuels et collectifs
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre
des mesures éducatives en interdisciplinarité
- Soutenir la parentalité
- Favoriser l'implication du mineur et de ses
représentants légaux dans l'intervention
- Evaluer et prendre en compte les évolutions
du mineur et de sa famille
- Rendre compte de l'intervention aux
supérieurs hiérarchiques et apporter aux
magistrats les éléments d'information
permettant d'adapter leur décision à l'évolution
de la situation du mineur
- Rédiger des rapports professionnels en vue
de faciliter les décisions du magistrat
- Participer aux audiences judiciaires relatives
aux mesures qui leur sont confiées
- Participer à l'élaboration du projet de service
et à celle du projet pédagogique de l'unité
- Exercer ses fonctions en interdisciplinarité
- Participer aux réunions et groupes de travail
- Contribuer à l'évaluation interne de l'unité
- Constituer un réseau partenarial
- Contribuer aux actions de prévention
- Participer à la formation des stagiaires de
l'unité
- Assurer la fonction de référent de stage

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Justice

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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