Recrutement Apprentis d'Auteuil

Travailleur Social H/F - Apprentis d'Auteuil

  • Saint-Pol-sur-Ternoise - 62
  • CDI
  • Apprentis d'Auteuil
Publié le 14 Février 2025
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Les missions du poste

Description du poste

A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action.

Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun.

Pour notre MECS T. TATIOS nous recherchons un TRAVAILLEUR SOCIAL H/F en CDI

Missions
Rattaché(e) au Directeur d'établissement, vous accompagnerez 60 jeunes garçons MNA, âgés de 16 à 18 ans, qui nous sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance du Pas de Calais. Accueillis en logements diffus sur les secteurs de Saint Pol sur Ternoise et à la périphérie de Bruay-la-Buissière. Vous assurerez la mise en oeuvre, pour chaque jeune, d'un parcours personnalisé d'accès à l'autonomie, prenant en compte chaque dimension de l'accompagnement éducatif (scolaire, santé, formation professionnelle, administratif...).

Vos principales missions :
Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de responsabilisation et d'insertion sociale des jeunes et l'épanouissement de la personne ;
Etablir un diagnostic éducatif et assurer la conception et la conduite d'une action socio-éducative adaptée ;
Assurer la cohérence et l'évaluation de la mise en oeuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les différents professionnels impliqués, les partenaires institutionnels ;
Apprendre au jeune à prendre soin de lui, accompagner les jeunes sur les dimensions de la santé physique, mentale et sociale ;
Accompagner le jeune à une maîtrise des domaines de la vie quotidienne (budget, logement, démarches administratives);
Réaliser des écrits professionnels concernant le suivi des jeunes et créer un réseau de partenaires pour répondre aux besoins ;
Participer aux réunions de l'équipe éducative.

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