Recrutement Synergie

Comptable Fournisseurs H/F - Synergie

  • Choisy-le-Roi - 94
  • Intérim
  • Synergie
Publié le 21 Février 2025
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Les missions du poste

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.Notre client est un acteur majeur du logement social, engagé dans la construction, la gestion et l'entretien d'un parc immobilier destiné à répondre aux besoins des collectivités et des habitants. Nous recherchons un(e) Comptable Fournisseur F/H dans le cadre d'un accroissement d'activité.

Vos missions : En tant que Comptable Fournisseur, vous serez rattaché(e) au Responsable Comptable et vous interviendrez sur les missions suivantes :
- Assurer la gestion et le suivi des comptes fournisseurs,
- Saisir, vérifier et imputer les factures fournisseurs (gros volume à prévoir entre 110 et 150 par jour)
- Assurer le rapprochement des factures,
- Préparer les paiements fournisseurs et assurer le suivi des échéanciers,
- Assurer un suivi rigoureux des comptes et proposer des actions correctives si nécessaire.

Profil recherché :
- Diplôme en comptabilité (Bac +2 minimum, type BTS Comptabilité-Gestion, DUT GEA ou équivalent),
- Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur immobilier ou du logement social,
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels comptables (la connaissance de SAP serait un plus),
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation,
Bon relationnel et esprit d'équipe

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Le profil recherché

Profil recherché :
- Diplôme en comptabilité (Bac +2 minimum, type BTS Comptabilité-Gestion, DUT GEA ou équivalent),
- Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur immobilier ou du logement social,
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels comptables (la connaissance de SAP serait un plus),
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation,
Bon relationnel et esprit d'équipe

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