Commis de Cuisine - Plongeur H/F - Le Petit Phare

Restaurant de spécialités et de produits frais, Recrute à partir de Mai et jusqu'à Novembre : Commis de cuisine/Plongeur (h/F)

Vous avez des réelles compétences et une première expérience réussie en restauration sur une saison.
Vous aimez la cuisine et vous souhaitez évoluer vers un poste de chef de partie.

Vous faite la mise en place alimentaire avec l'équipe en cuisine en tant que commis et
Vous assurez la plonge, le rangement et l'entretien du poste en tant que plongeur.

Vous participez au dressage des entrées selon vos compétences et vous pourrez envisager d'évoluer à l'année,
sur un poste évolutif à temps plein en fonction de votre profil.

Notre entreprise et notre équipe de travail sauront vous donner les moyens de vous former et d'apprendre.
Passionné(e), serieux(se), ambitieux(se) et pontuel(le) Le poste est pour vous.
Planning et salaire à définir avec l'employeur en fonction du profil et de la motivation.

Ponctualité et professionnalisme font partis de vos valeurs alors le poste peut être évolutif à l année.
Envoyez votre CV par mail ou contacter Felix au **.**.**.**.** ou encore se présenter hors horaires de service
avec un CV mis à jour. Poste non-logé
plus d'informations sur le restaurant sur notre site : le-petit-phare.com

Experience : 2 Mois

Compétences : Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Éplucher des légumes et des fruits, Préparer les viandes et les poissons

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.