Médecin H/F - Adapei les Papillons Blancs

Vos missions:- Réaliser les entretiens d'admission,- Assurer une surveillance médicale des enfants,- Coordonner l'action des différents intervenants médicaux ou paramédicaux internes et externes, en relation étroite avec les familles,- Garantir la qualité des soins apportés aux enfants,- Participer à l'élaboration des projets individualisés des enfants, et travaille en lien avec l'équipe éducative, pédagogique et thérapeutique,- Rédiger les certificats médicaux et les écrits nécessaires aux différentes instances accompagnant les jeunes (MDA, CMP, CMPP, CEDRA, .),- Assurer la transmission de l'information,- Participer à la vie institutionnelleLe médecin ne se substitue pas au médecin traitant des enfants, mais travaille en relation avec ses confrères pour harmoniser l'accompagnement de l'enfant et coordonner les actions thérapeutiques.Qualités et compétences:- Pédagogie,- Capacités d'écoute et d'observation Qualifications et prérequis demandés:- Être inscrit à l'Ordre des Médecins- un extrait de casier judiciaire sera demandéCe que nous vous offrons : un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs- Modulation du temps de travail, du lundi au vendredi, congés trimestriels, congés ancienneté et RTT- Etablissement fermé lors des vacances scolaires.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Actualiser le dossier médical du patient,Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux,Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie,Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique,Renseigner, mettre à jour une documentation technique,pédagogieQualification: CadreSecteur d'activité: Activités des sièges sociauxListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.