Surveillant de Baignade Bnssa H/F - CELTO

Établissement Thermal, construit au XIXe siècle à l'emplacement des anciens bains romains.
Les Thermes, à dimension humaine, bénéficient d une ambiance conviviale, grâce à laquelle les curistes et les salariés se sentent comme chez eux.
Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous dans cette belle aventure.Sous la responsabilité du chef de bassin, vous serez en charge de la surveillance des bassins du Spa.

Missions Principales :
- Assurer la surveillance et la sécurité des usagers à CeltÔ
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur
- Guider et renseigner les clients
- Participer à l'entretien des bassins et au contrôle de l'eau

Activités principales :

Activités et tâches liées à la sécurité et à l'accueil des différents publics :
- Assurer la sécurité et la surveillance du public dans le SPA
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur (notamment le POSS)
- Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident, fiche bilan
- Participer activement aux exercices de sécurité, de secours
- Adopter une tenue et un comportement irréprochables (porter les vêtements de travail) et véhiculer l'image de la collectivité
- Guider, et renseigner les clients
- Gestion de conflits
- Contrôler le matériel de secours

Activités et tâches liées au fonctionnement général :

- Assurer le bon déroulement du service
- Participer aux réunions et suivre toute formation jugée nécessaire à la qualité du service
- Contribuer au fonctionnement général de l'établissement en fonction de ses compétences et qualifications

POSSIBILITE DE LOGEMENT
POSSIBILITE DE TEMPS PARTIEL SI SOUHAITE

Experience : Débutant accepté

Compétences : Procédures d'urgence et de premiers secours, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Entretien corporel

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.