
Caissier·e Vendeur·se en Magasin de Sport H/F - Intersport
- Villeneuve-Loubet - 06
- CDI
- Intersport
Les missions du poste
Vous êtes principalement au poste en caisse mais vos missions ne s'arrêtent pas à l'encaissement !
- Accueil, conseil, vente et encaissement (produits et services)
- Présentation des services de l'enseigne (fidélité, bons, remise des réservations, réservations de forfaits...)
- Fond de caisse, vérification des moyens de paiement
- Faire les retours marchandises,
- Réassort des rayons en cas de baisse de clientèle à la caisse
- Rangement des produits mis en valeur à la caisse et entretien de la zone de travail
- Renfort mise en rayon selon la fréquentation en caisse
Amplitude horaire 10h-19h
Travail quelques dimanches dans l'année (payé triple) à voir selon planning, disponibilité et volontariat.
Intensité et charge de travail importante selon les jours de la semaine ou période de promotions.
Heures supplémentaires payées et 1 jour de repos par semaine.
Profils recherchés avec une expérience récente et continu dans la vente, une expérience en caisse en grande distribution ne suffira pas.
Le profil recherché
Experience : 8 Mois - en vente/caisse commerce détail
Compétences : Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Accueillir, orienter, renseigner un public, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente, Gérer une caisse, Procéder à l'encaissement
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Commerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles :
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.