Enseignant d'Activité Physique Adaptée H/F - Orsac Atrir Sante et Medico Social

***Prise de poste : avril 2025

L'Unité Territoriale du Nyonsais, ORSAC-ATRIR Santé & Médicosocial, établissement de pneumologie, situé à Nyons (26), Drôme Provençale, chercher pour sa Maison Sport et Santé un enseignant d'activité physique adaptée à partir d'avril 2025

Nous recrutons pour un poste à temps partiel, 11 heures/semaine réparties comme suit :

- Mercredi de 14h à 18h
- Jeudi et vendredi de 17h à 19h
- Samedi de 9h à 12h

Vos missions pour ce poste sont :

- Réaliser des bilans d'aptitude physique (entrée et sortie de parcours, tests spécifiques)
- Concevoir et animer des ateliers adaptés : équilibre, renforcement musculaire, marche, relaxation, etc.
- Assurer la coordination avec les professionnels de santé, les structures médicales et les associations sportives
- Contribuer au suivi et à l'évolution des parcours des patients

Votre profil :

- Titulaire d'un Master STAPS APA
- Qualité relationnelle et esprit d'équipe
- Capacité d'organisation et de coordination
- Mobilité appréciée (déplacements ponctuels possibles)

Pour postuler :

Envoyez votre CV et lettre de motivation à ****@****.** ou contactez-nous au **.**.**.**.**

Rejoignez une équipe passionnée et engagée au service de la santé par le mouvement

Experience : Débutant accepté

Compétences : Techniques pédagogiques, Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants, Évaluer le niveau de départ du pratiquant, Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.