Recrutement Pôle Emploi

Aide-Soignant Nuit Médecine H/F - Pôle Emploi

  • L'Haÿ-les-Roses - 94
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 20 Mars 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) motivé(e), dynamique, rigoureux(se) ayant le sens des responsabilités pour rejoindre en CDI notre équipe de nuit (20h - 8h)
Les missions principales de l'aide-soignant(e) sont :
1- l'accueil, l'information et l'accompagnement des patients et de leur entourage
2- la réalisation des soins d'hygiène et de bien être. Le maintien ou rétablissement de l'autonomie dans l'accomplissement des activités
de la vie quotidienne. Sécurité
3- l'observation du patient et mesure des principaux paramètres liés à son état de santé
4- l'aide à l'infirmier(ère) à la réalisation des soins
5- la lutte contre les infections nosocomiales
6- le recueil et la transmission des observations par oral et par écrit, pour maintenir la continuité des soins
7- le développement des compétences et démarche qualité

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Charte des droits du patient, Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Agir dans une situation d'urgence, sécuriser le patient et alerter le personnel médical, Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection, Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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