Technicien - Technicienne de Maintenance en Monétique H/F - Labo Icaunais Encaissement Monetique

Créé en 2002 avec des salariés possédant 30 ans d'expérience professionnelle, la société LIEM avait pour but de proposer une structure experte dans le domaine de la réparation, de la maintenance et du reconditionnement de systèmes d'encaissements.

En 2019, la société a élargi son champ d activités en créant LIEM IDF, pour reprendre l ensemble des activités des services de maintenance ainsi que le personnel de la société Verifone Point Transaction, devenant ainsi un partenaire clé de VERIFONE.MISSIONS :

APRÈS FORMATION ASSURÉE SUR PLACE
- Mettre à jour les terminaux de système de paiement,
- Diagnostiquer les pannes,
- Réparer et/ou reconditionner les unités traitées,
- Saisir les données dans un logiciel interne de base de données,
- Gestion PDA (Stock de pièces détachées)
- Nettoyer les terminaux,

NIVEAU, EXPERIENCES, COMPETENCES ET QUALITES INDISPENSABLES :
- Niveau CAP minimum
- Expériences en rapport avec les missions, souhaitées
- Maîtrise des outils informatiques requise,
- Polyvalence, rigueur, organisation, autonomie, gestion des priorités, qualités relationnelles, goût du travail en équipe, capacité d'adaptation

CARACTERISTIQUES DU POSTE
- Poste en CDD d'une durée de 3 mois à temps plein 35 heures, à pourvoir de suite. Horaires : 8h30-12h30 / 13h30-16h30.
- Le/la salarié(e) sera formé(e) à son arrivé et accompagné(e) tout le long de son apprentissage.
- Formation possible auprès des constructeurs selon les dernières normes en vigueur
- Avantages : chèques déjeuner, mutuelle, prime.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Analyser, résoudre un problème courant ou complexe, Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Excel, Informatique

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Réparation d'ordinateurs et d'équipements périphériques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.