Recrutement Fonction publique Hospitalière

Controleur de Gestion H/F - Fonction publique Hospitalière

  • Sarreguemines - 57
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Hospitalière
Publié le 21 Mars 2025
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Les missions du poste

Fonction / Métier : Contrôleur de gestion

Grade : Technicien supérieur hospitalier (TSH)

Catégorie professionnelle : Personnel catégorie B

Position dans la structure :

Liaisons hiérarchiques :

Directeur adjoint, Directeur des affaires générales, financières et budgétaires,

Attachée d'administration hospitalière de la Direction des affaires financières

Liaisons fonctionnelles :

Direction générale, Directions fonctionnelles

Equipe de la Direction des affaires financières

DIM

Equipe de pôle

Médecins

Horaires :

40 heures. Les horaires sont de 8h00 à 12h00 et 13h00 à 17h00.

Le profil recherché

Mission générale

Rattaché à la Direction des affaires financières, le contrôleur de gestion participe, sous la responsabilité de l'attachée d'administration hospitalière, aux missions suivantes :

Concevoir et mettre en oeuvre des méthodes et outils de gestion permettant de garantir l'utilisation efficiente des ressources des Hôpitaux de Sarreguemines et l'exercice des fonctions de pilotage,

Conseiller les décideurs au regard du développement des activités.
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Missions permanentes

Conception et réalisation d'outils et/ou de méthodes spécifiques au domaine d'activité,

Production d'analyses et projections nécessaires à l'élaboration des documents financiers et stratégiques de l'établissement : EPRD/PGFP...

Élaboration et suivi de tableaux de bord de pilotage de l'activité, des recettes, des coûts, des investissements,

Elaboration et suivi des états statistiques et tableaux de bord de la masse salariale, effectifs...

Réalisation du suivi des dépenses et des recettes,

Elaboration et analyse des retraitements comptables,

Élaboration des statistiques annuelles des établissements (SAE), répondre à tous autres enquêtes et actions de reporting régional ou national, notamment la campagne PIRAMIG, l'étude nationale des coûts,

Proposer aux différents services/directions toutes mesures permettant d'améliorer l'efficience de l'organisation et des prises en charge des Hôpitaux de Sarreguemines.

Connaissances

Connaissance de l'organisation de la santé

Organisation et fonctionnement interne des Hôpitaux de Sarreguemines

Savoir-Faire

Connaissance du contrôle de gestion, élaboration des tableaux de bord

Maîtrise des outils de gestion informatiques (Excel, Word, logiciels GEF bases de données, requêteur...) et statistiques

Connaissances de l'environnement hospitalier (PMSI, T2A, législation et réglementation hospitalière)

Maîtrise à la fois de la comptabilité générale hospitalière (M21) et de la comptabilité analytique

Elaborer et suivre des procédures dans le cadre d'une amélioration permanente des recueils d'activité, imputations comptables et analytiques, etc

Savoir-être

Esprit d'analyse et de synthèse

Rigueur et autonomie

Culture du résultat

Curiosité intellectuelle, force de proposition

Travailler en équipe

Travailler et communiquer en interservices avec différents intervenants

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