Recrutement Fonction publique Territoriale

Technicien Bâtiments - Joinville·le-Pont H/F - Fonction publique Territoriale

  • Joinville-le-Pont - 94
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 21 Mars 2025
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Les missions du poste

Située dans un cadre d'exception entre le bois de Vincennes et les bords de Marne et la ligne du RER A, la ville de Joinville le Pont (20 500 habitants) est une collectivité à taille humaine, aux projets variés et innovants, tournée vers la modernisation de son action et l'amélioration de la qualité du service rendu aux usagers.

Un peu moins de 500 agents ½uvrent au quotidien au service des Joinvillais, sur une quarantaine de métiers différents, au sein de 8 écoles et centres d'accueil de loisirs, 1 service jeunesse, 5 crèches, un relai Petite enfance, 3 équipements sportifs, une direction des services techniques comprenant 3 services et 4 régies, une maison des solidarités et de l'emploi, une maison des associations, une police municipale, une école municipale des arts, une scène de spectacle, une salle de cinéma et un centre administratif.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o094241127001427-technicien-Bâtiments?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Les compétences requises

* Savoirs :
o Titulaire d'un grade du cadre d'emploi des techniciens et/ou diplôme de l'enseignement supérieur Bac +2 minimum dans le domaine du bâtiment (BTS, DUT)
o Solides connaissances techniques en bâtiment (TCE), notamment : structure, isolation, chauffage, plomberie, électricité et ventilation
o Maîtrise des procédures administratives et financières du secteur public (code de la commande publique)
Connaissance de la réglementation sécurité incendie et accessibilité (ERP, code du travail)

* Savoirs faire :
o Maîtrise de la conduite de projets techniques (planification, coordination, gestion)
o Capacités rédactionnelles
o Maîtrise de la suite Office (AutoCAD apprécié)

* Savoirs être :
o Sens de l'organisation et de la rigueur dans le suivi des projets
o Forte aptitude au travail d'équipe et excellentes qualités relationnelles
o Autonomie et réactivité dans la prise de décision
o Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (usagers, élus, entreprises)

Permis B souhaité

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