Responsable Entretien et Maintenance - Résidence Camus H/F - Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche

Sous l'autorité du Directeur de la résidence, vous gèrerez, coordonnerez et contrôlerez le travail des agents d'entretien et des agents techniquesde l'établissement.

Activités principales :
- Être responsable de la maintenance des équipements, des locaux et de leurs abords ;
- Diriger et coordonner le travail des personnels techniques et d'entretien de la résidence en assurant l'encadrement fonctionnel sous l'autorité du DUG ;
- Élaborer l'emploi du temps (hebdomadaire et annuel) de votre équipe ;
- Établir l'état des présences et des absences ;
- Êtreresponsable de la maintenance des équipements, des locaux et de leurs abords ;
- Aider à établir les besoins en personnel ;
- Participer au contrôle et à la réception des travaux à la demande du service patrimoine ;
- Être référent.e pour les entreprises pour toutes les interventions ;
- Conseiller sur la nature des travaux d'entretien à réaliser et sur les modalités d'intervention ;
- Participer à la définition des besoins en matériels, produits et équipements ;
- Gérer les stocks ;
- Veiller au respect des règles d'hygiène et sécurité en vigueur ;
- Participer aux réunions et consultations sur demande de la direction ou des services supports du Crous ;
- Savoir répondre aux problématiques des résidents (problème de sécurité, état des lieux de sortie...) ;
- Contrôler chaque chambre avant toute location ;
- Effectuer les devis ;
- Organiser avec le responsable hiérarchique des réunions d'encadrement ;
- Appliquer une veille sur les étudiants signalés par les services du Crous ;
- Informer les étudiants, via le logiciel Sympa, sur les différents événements.

Contrat renouvelable suivant les dates du calendrier universitaire.

Connaissances :
- Connaissance des méthodes de management ;
- Maîtrise des logiciels métier ;
- Maîtrise les logiciels bureautiques office 365 ;
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur ;
- Connaissance des techniques de bases des métiers du bâtiment ;
- Connaissance des techniques de nettoyage et des différents produits et matériels ;
- Connaissance de base des marchés publics.

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Compétences comportementales :
- Sens de l'écoute ;
- Rigueur ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Savoir rendre compte à son supérieur pour toute décision concernant les personnels ;
- Loyauté.