Recrutement Fonction publique de l'État

Chef du Bureau de l'Accès au Logement H/F - Fonction publique de l'État

  • Créteil - 94
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique de l'État
Publié le 21 Mars 2025
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Les missions du poste

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales
- Encadrement des agents du bureau en charge des attributions de logements sur le contingent préfectoral
- Mise en oeuvre des politiques prioritaires en matière de logement en lien avec l'ensemble des partenaires institutionnels ainsi qu'avec les bailleurs, communes et associations
- Mise en oeuvre et intégration de la gestion en flux
- Labellisation des demandeurs au titre du PDALHPD

Votre environnement professionnel
- Activités du service
Le bureau de l'accès au logement assure la gestion du contingent préfectoral par la mise en oeuvre de politiques publiques prioritaires (DALO, ANRU, éradication de l'habitat indigne, sorties des structures d'hébergement...).
- Composition et effectifs du service
Effectif du bureau : 13 -2A attachés, 4B secrétaires administratifs, 7C adjoints administratifs
- Liaisons hiérarchiques
Placé(e) sous l'autorité du chef et de l'adjoint(e) au chef du service hébergement et accès au logement de la DRIHL Val-de-Marne -N+1 et sous l'autorité de la directrice de la DRIHL Val-de-Marne
- Liaisons fonctionnelles
DRIHL -siège et unité départementale, agence régionale de santé, mairies, conseil départemental, bailleurs, services sociaux, préfectures et sous-préfectures

Le profil recherché

Vos compétences principales mises en oeuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques niveau pratique requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - niveau pratique requis

Savoir-faire
Savoir travailler en équipe -niveau expert requis
Avoir l'esprit de synthèse - niveau maîtrise requis
Savoir manager - niveau maîtrise requis

Savoir-être
Savoir s'adapter - niveau expert requis

Vos perspectives
Champ relationnel ouvert sur un grand nombre de partenaires d'horizons divers
Poste demandant de fortes compétences d'encadrement et une aptitude à accompagner des équipes
Exigence organisationnelle pour garantir des processus de traitement sécurisés dans un secteur en tension - logement
Capacité de représentation et d'échange notamment en cas de contrôle de l'activité ou d'enquête : Inspection Générale de l'Administration, Cour des comptes.

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