Agent de Police Municipale - 760 - - Tul - Civ - Vitry-Sur-Seine H/F - Fonction publique Territoriale

Emancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants - 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d'espaces verts et d'activités économiques.
Elle porte de grands projets d'aménagement en lien avec l'arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen...). A ce titre, elle accompagne la mise en oeuvre d'opérations d'envergure dans le cadre d'une Opération d'Intérêt National des Ardoines, en lien avec l'Etat et l'EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s'engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d'un partenariat avec l'Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o094250312001104-agent-police-municipale-760-395-sav?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Connaissances :
Expérience sur un poste similaire serait souhaitée
Permis B Exigé
Savoir-faire/savoirs techniques :
- Connaissance de l'environnement législatif et réglementaire (pouvoirs de
police du maire, code de la sécurité intérieure, code et fonctionnement des
institutions judiciaires et des procédures pénales, réglementation.)
- Connaissance de la déontologie du policier municipal
- Connaissance des techniques de surveillances et d'intervention sur des
situations sensibles
- Maîtrise des outils informatiques et bonne qualité rédactionnelle
- Savoir rendre compte par écrit et oral de façon précise
Savoir-être :
- Sens de l'organisation et de la gestion des priorités
- Rigueur, discipline, adaptabilité et disponibilité
- Transparence, loyauté
- Savoir faire preuve de discernement et de Maîtrise de soi
- Travailler en transversalité et respect de la hiérarchie
- Anticipation, réactivité et prise d'initiatives
- Qualité relationnelle et d'écoute
- Devoir de réserve, de neutralité et discrétion professionnelle
- Faire preuve de loyauté envers sa hiérarchie et ses équipiers
- Maitriser le rôle de la représentativité auprès des administrés
- Entretenir de bonnes relations avec les élus, les services communaux et lespartenaires
- Réagir avec calme, recul et avoir une grande Maîtrise de soi
- Résistance au stress en situation dégradée
Contraintes d'exercices :
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle
- Bonne condition physique
- Respect du code de déontologie, sens du service public et respect des libertés publiques
- Rythme de travail variable en fonction des événements
- Exercice professionnel soumis à des conditions règlementaires d'agréments,
d'assermentation et de formation initiale d'application.
- Travail en équipe par tous temps sur la voie publique
- Participation au déroulement des initiatives et manifestations
- Possibilité de rappel sur congés