Gestionnaire Administratif Chargé de la Paie H/F - Fonction publique Hospitalière
- Bayeux - 14
- Fonctionnaire
- Fonction publique Hospitalière
Les missions du poste
MISSION
Réaliser les opérations administratives inhérentes à la gestion de la paie du personnel non médical du CHAB en appliquant les procédures et règles définies.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Missions :
o Gestion de la paie (astreintes, variables d'activités, primes diverses, tableaux de suivi)
o Gestion du recensement des heures supplémentaires et de la mise en paiement
o Ordres de mission ponctuels & Frais de déplacements
o Déclaration sociale nominative (DSN)
Conditions particulières d'exercice :
· Accueil, orientation, conseil et information aux personnels de l'établissement (paye, rémunération...)
· Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement
· Gestion administrative collective et individuelle des agents (renseignements attestations diverses, déclarations de cotisation, DSN...)
· Gestion et traitement des données de paie du personnel non médical / informations correspondantes (recherche, recueil, diffusion, restitution, information, classement, suivi)
· Rédaction de courriers relatifs au domaine de la paie du personnel non médical
· Renseignement et suivi des bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi (suivi des cotisations, des éléments de paie, études de coûts primes & indemnités)
Profil recherché
Diplôme de niveau III (BTS, DUT), de niveau II (Licence professionnelle) en gestion des ressources humaines, gestion des entreprises et/ou des administrations.
Connaissances professionnelles dans le domaine des ressources humaines de la fonction publique hospitalière
Maîtrise des outils informatiques : maîtrise du Pack Office et du logiciel AGIRH si possible
Le profil recherché
Diplôme de niveau III (BTS, DUT), de niveau II (Licence professionnelle) en gestion des ressources humaines, gestion des entreprises et/ou des administrations.
Connaissances professionnelles dans le domaine des ressources humaines de la fonction publique hospitalière
Maîtrise des outils informatiques : maîtrise du Pack Office et du logiciel AGIRH si possible