Assistant à la Gestion Comptable H/F - Communaute de Communes du Thouarsais

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE

Sous l'autorité de la Responsable de l'Exécution Budgétaire, vous assurez le traitement comptable des dépenses d'investissement des budgets principaux de la Ville et de la Communauté de Communes du Thouarsais.

Missions
Comptabilité du budget principal (investissement)
- Réceptionner, traiter et contrôler les pièces comptables
- Réaliser le mandatement des factures d'investissement
- Réaliser le mandatement des emprunts

Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire
- Contrôler et accompagner les services pour les engagements comptables
- Suivre l'exécution des différentes émissions de mandats
- Réaliser l'exécution comptable des marchés publics

Contrôle de la gestion et de l'engagement des dépenses
- Contrôler les fiches d'amortissements

Coordination, gestion et contrôle des procédures budgétaires et comptables
- Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives
- Identifier les causes des rejets et les traiter

Gestion administrative du budget
- Saisir informatiquement les budgets en fonction des éléments communiqués par le responsable de service
- Élaboration des maquettes (y compris annexes) des budgets primitifs et des comptes financiers uniques

Gestion des relations internes et externes
- Informer, renseigner les services de la collectivité, les usagers et les partenaires (Trésorerie Principale)

Suivi financier des marchés publics

Suivi du FCTVA

Gestion du dispositif de fonds de concours

Référent(e) Logiciel CIRIL

Profil
- Expérience souhaitée dans un poste similaire
- Connaissances des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et de la nomenclature M57
- Maîtrise des techniques de gestion de mandatements, des techniques d'engagements et de suivi des crédits
- Maîtrise souhaitée du logiciel CIRIL
- Maîtrise de l'outil informatique (logiciels bureautiques)
- Rigueur dans le suivi des dossiers et le respect des procédures validées par la collectivité
- Qualités relationnelles et de discrétion
- Respect de la confidentialité des informations
- Réactivité, disponibilité, capacité d'organisation et d'adaptation
- Sens du travail d'équipe

Avantages : Régime indemnitaire, prime de fin d'année, participation employeur mutuelle santé (contrat labellisé) et prévoyance - maintien de salaire, adhésion possible au COS/CNAS (après ancienneté entre 3 et 6 mois au sein de la collectivité).
Temps de travail : temps complet (cycle hebdomadaire 37h sur 5 jours ou 4,5 jours avec RTT).

Experience : 24 Mois

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.