Éducateur - Éducatrice de la Protection Judiciaire de la Jeunesse H/F - Direction territoriale de la PJJ

La Direction Territoriale de la PJJ du Var recherche pour le Centre éducatif fermé de Brignoles (unité d'hébergement) un éducateur/trice.

Particularités du poste :
- Vous travaillez avec des adolescents difficiles
- Vous devez à l'aise avec les situations compliquées
- Vous devez être attentif/ve à la dynamique de groupe
- Vous devez être avec et faire avec les jeunes
- Vous travaillez avec des mineurs sous main de justice

Sous l'autorité du responsable d'Unité Educative et du Directeur de Service, l'éducateur/trice est chargé.e de :
. Proposer des activités aux mineurs,
. Accompagner le mineur et sa famille dans leur compréhension des décisions et du cadre judiciaire
. Favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux, notamment au moment de l'accueil
. Évaluer la situation d'un mineur, élaborer des hypothèses de travail à partir d'une approche globale et à l'appui d'un travail interdisciplinaire, interinstitutionnel et partenarial.
. Rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques.
. Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire. Participer aux synthèses et aux audiences judiciaires concernant le mineur dont le suivi leur a été confié.

L'éducateur/trice alternera service de jour, de nuit et de weekend avec le reste des éducateurs/trices de l'unité.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Organiser le travail d'une équipe

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Justice

Liste des qualités professionnelles :
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.