Coordinateur - Coordinatrice Pédagogique H/F - Campus

Sous l'autorité du Directeur Pédagogique et du Responsable du Pôle Business Management, le Coordinateur Pédagogique H/F est chargé(e) de manager, administrer et gérer les formations « Business Management » du Campus de de la CCI du Vaucluse.

Missions de recrutement :
- Participer aux entretiens de sourcing et de recrutement des apprentis
- Entretenir le lien permanent avec le Certificateur (Transmission informations relatives à l'équipe pédagogique et aux nouveaux groupes de candidats, résultats épreuves certificatives

Mission de suivi apprentissage et relations entreprises :
- Organiser et co-animer les réunions de maître d'apprentissage
- Planifier et réaliser les visites période d'essai apprentis en entreprise

Mission de coordination avec l'Equipe pédagogique :
- Animer et coordonner l'équipe pédagogique
- Organiser les visites pédagogiques des nouveaux intervenants, en lien avec le responsable de formation
- Suivre les plans de charge individuels,
- Coordonner et vérifier la production pédagogique des formateurs (progressions, supports de cours, évaluations, cahiers de texte, corrections livrables, etc.),
- Animer les réunions de coordination pédagogique
- Réaliser le suivi des emplois du temps des sections

Missions de suivi pédagogique des apprenants :
- Encadrer au quotidien les apprenants : suivi absentéisme, discipline, résultats, etc. en s'appuyant sur les outils à disposition
- Suivre pédagogiquement l'ensemble des sections dans le respect des objectifs liés aux différents certificateurs
- Animer les temps de suivi collectifs et individuels + vérification livret pro + scanner les missions des apprentis pour diffusion aux formateurs via l'équipe teams
- Effectuer le suivi administratif des sections
- Suivi et pré-organisation des épreuves certificatives

Experience : Débutant accepté

Compétences : Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques, Animer, coordonner une équipe, Piloter une activité

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.