Recrutement Rolesco SAS

Assistant Ressources Humaines H/F - Rolesco SAS

  • Créteil - 94
  • Alternance
  • Rolesco SAS
Publié le 25 Mars 2025
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Les missions du poste

Rolesco est le partenaire des frigoristes et climaticiens depuis plus de 85 ans dans la Réfrigération, la Climatisation, le CHR et la Ventilation.

Nous mettons à la disposition de nos clients l'offre la plus complète et globale du marché pour leurs apporter des solutions qui couvrent chacun des quatre grands métiers : Le Froid, le Génie Climatique, la Cuisine Professionnelle et la Ventilation.

Nos 30 agences en France mettent à disposition des produits et des services pour permettre à nos clients de réaliser leurs chantiers en toute sérénité.Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, l'Assistant(e) Ressources Humaines sera chargé(e) d'effectuer les missions suivantes :

Recrutement :
- Rédaction et diffusion des annonces sur les différents jobboards
- Présélections téléphoniques des candidatures et mise à jour de notre base de données
- Participation aux entretiens d'embauche et rédaction de compte-rendu
- Participation aux salons de recrutements
- Mise en place d'un suivi des relations écoles

Formation :
- Gestion administrative de la formation : inscriptions, convocations, organisation logistique
- Suivi de l'organisation des formations avec les organismes de formation
- Suivi et mise à jour du plan de formation
- Participation au développement et à la gestion prévisionnelle des compétences

Vous participerez également à des projets RH.

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation Bac +4/5 spécialisée en ressources humaines au sein d'une Ecole de Commerce, Université ou autres, vous êtes à la recherche d'un contrat en alternance.

Autonome, vous êtes doté(e) d'un esprit ouvert, avec de bonnes capacités de jugement et d'appréciation. Votre rigueur et votre organisation, ainsi que vos compétences techniques, vous permettront d'être rapidement opérationnel(le) et autonome sur ce poste.

Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et avez des connaissances juridiques de base sur le droit du travail. Vous maîtrisez Pack Office (Word, Excel, Power Point).

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