Référent Aide Sociale à l'Enfance - Conseil Departemental de la Lozere H/F - Fonction publique Territoriale

LE DEPARTEMENT DE LA LOZERE recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle pour la Direction Générale Adjointe des Solidarités Sociale / Direction Enfance Famille / Service Aide sociale à l'enfance : Un Référent éducatif volant / Administrateur Ad'Hoc (H/F) à temps complet (cadre d'emploi : assistant socio-éducatif)

Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de service Aide sociale à l'Enfance (ASE), vous aurez pour missions principales :

? Exercice de mesures ASE :
- Assurer le suivi de l'exercice de mesures ASE en remplacement ou en binôme avec un référent ASE
- Définition et mise en ½uvre du projet de l'enfant et de sa famille dans le respect des droits de chacun en référence aux objectifs déterminés par le contrat ou décision judiciaire
- Soutien à la parentalité
- Accompagnement de l'enfant pour qu'il se repère au sein du système familial
- Rédaction du projet de l'enfant
- Participation aux audiences en assistance éducative ou pénale concernant les enfants pour lesquels il est chargé du suivi
- Travail en collaboration avec les assistants familiaux
- Aide et conseil à l'assistant familial dans l'exercice de sa profession

? Administrateur Ad'Hoc : gestion du mandat dès la réception de la réquisition de la désignation
- Mener des entretiens sociaux avec les parents et les enfants et les accompagner dans cette procédure
- Assurer les accompagnements physiques en cours de procédures
- Faire du lien avec l'avocat désigné
- S'appuyer sur l'expertise du service juridique du Département
- Participer aux audiences et représenter les intérêts du mineur concerné
- Porter la parole du Département dans les procédures
- Rédiger les rapports

? Autres missions : Evaluations
- En tant que de besoin, mener des évaluations au titre de la protection de l'enfance (Informations préoccupantes - MNA)

? Qualifications requises :
- Connaissances générales du secteur de l'aide sociale à l'enfance, maîtrise des dispositifs (juridiques, administratifs, sociaux...), maîtrise du dispositif légal de protection de l'enfance, compétence d'évaluation des situations de danger.
- Connaissances médico-sociales

? Qualités requises :
- Capacités d'analyse
- Aptitude de travail en équipe
- Sens de l'organisation
- Sens de l'écoute et de la relation
- Esprit d'initiative et de synthèse
- Disponibilité
- Capacités rédactionnelles,
- Conduite d'entretien
- Neutralité
- Prise de recul
- Capacité d'adaptation