Educateur de Jeunes Enfants - Com Communes Brioude Sud Auvergne H/F - Fonction publique Territoriale

Missions principales :
? Stimule et coordonne au quotidien l'action éducative de l'équipe, est garante de la construction et de la mise en ½uvre du projet pédagogique
? Intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel : identifie les besoins et encourage les développements physiques, moteurs et affectifs de l'enfant de 10 semaines à 4 ans
? Participe à l'élaboration du projet d'établissement
? Impulse et coordonne les projets au niveau des équipes et de l'établissement en cohérence avec le projet éducatif sans intervenir dans le management général
? Propose, organise et coordonne les sorties
? Participe aux temps de la vie quotidienne en leur donnant un sens et une valeur éducative, effectue les soins d'hygiène et de confort de l'enfant
? Accompagne les équipes dans la mise en place d'activités
? Accueille et accompagne l'enfant et sa famille en collectivité et soutient la parentalité
? Assure la sécurité physique et affective de l'enfant en respectant ses habitudes et principes
? Réalise les transmissions aux familles et à l'ensemble de l'équipe
? Développe et favorise le travail d'équipe, en favorisant les échanges, l'entraide et la solidarité
? Encadre les stagiaires et participe à l'intégration des nouveaux agents
? Participe aux réunions de service, de section et aux séances d'analyse de la pratique professionnelle

Missions spécifiques :
EDUCATEUR (RICE) DE JEUNES ENFANTS
? Assure une vision globale de la structure et des valeurs à véhiculer
? Observe et analyse les enfants et les situations afin de déceler d'éventuels difficultés ou handicap, et propose les activités nécessaires à toute situation (agressivité, repli sur soi...)
? Participe à l'aménagement de l'espace
? Assure la continuité de direction en cas d'absence simultanée de la direction et de son adjoint
o Encadrement de proximité des équipes
o Relations avec les familles

"SAVOIR"
- Maîtrise du développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant de 10 semaines à 4 ans
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des procédures d'éviction
- Mobilisation autour du projet pédagogique
- Réaction et alerte en cas d'urgence
- Connaissances et respect des procédures (évacuations...)
- Connaissances de la réglementation en crèche (taux d'encadrement...)
- Etre capable de remettre en question la pratique professionnelle
"SAVOIR-FAIRE"
- Capacité à se former et s'informer
- Respect du rythme de l'enfant dans la limite du groupe et de la collectivité
- Sens du service public
- Respect du secret professionnel, des obligations en matière de devoir de réserve et de discrétion
- Respect de la hiérarchie
- Utilisation de l'outil informatique
"SAVOIR-ETRE"
- Esprit d'équipe
- Autonomie
- Sens de la méthode et de l'organisation
- Qualité d'écoute et de communication
- Discrétion, impartialité, tolérance et adaptabilité
- Dynamisme et motivation
- Etre force de proposition
- Curiosité intellectuelle
- Rigueur