Directeur Commercial H/F - Pôle Emploi

Dans le cadre du développement de son équipe, SILLINGER recherche un(e) Directeur Commercial.
Vous assurerez la promotion des ventes de l'ensemble de la gamme d'embarcations et des services associés de la société auprès d'une clientèle étatique et/ou professionnelle sur l'ensemble des territoires. Vous managerez une équipe dynamique et pro-active aux grandes ambitions.

Vos missions :
- Assurer la prise des commandes en adéquation avec le budget défini
- Définir et suivre la stratégie commerciale par pays, en lien avec le directeur général
- Animer l'équipe commerciale et ADV (6 à 8 personnes)
- Développer et manager le réseau de représentants et d'agents (identification, qualification, contractualisation)
- Identifier les opportunités, conseiller et définir avec clarté les besoins du client
- Rédiger les offres commerciales et techniques en lien avec les services supports
- Négocier les contrats commerciaux dans leur intégralité et être le garant de leurs bonnes réalisations
- Maîtriser les réglementations et les flux export (logistique, douane, finances)
- Gérer le suivi de vos affaires de la commande à l'après-vente
- Représenter SILLINGER auprès des clients, prospects, délégations officielles et administrations étatiques, lors d'événements (salon, séminaires etc.) et de comités organisés par le GICAN
- Participer à la promotion de la bonne notoriété de la marque, des produits et des services
- Effectuer une veille concurrentielle et technologique
Savoirs :
- Anglais
- Réponse AO
- Réglementation export et flux logistiques
- Permis bateau

Si vous êtes dynamique, audacieux(se), que vous possédez une expérience commerciale dans le secteur de la défense ou du nautisme (8 à 10 ans), n'attendez plus. Rejoignez l'équipe SILLINGER !

Les + :
- Présence : Télétravail / Présentiel
- Déplacements : Maximum 50% du temps de travail
- Convention collective : Industrie et services nautiques
- Avantages sociaux : Véhicule de fonction - Accords de participation et d'intéressement

Experience : 8 An(s)

Compétences : Données d'activité de la structure, du service, Analyser, exploiter, structurer des données, Déterminer le potentiel d'un client ou prospect, Élaborer une stratégie commerciale, Mettre en oeuvre une stratégie commerciale, Animer, coordonner une équipe, Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle

Langues : Anglais souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Construction de bateaux de plaisance

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.