
Chargé Mission RH-Dialogue Social - Mairie de Villiers·le-Bel H/F - Fonction publique Territoriale
- Villiers-le-Bel - 95
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Située au c½ur d'une Ville dynamique de près de 28 000 habitants, notre collectivité est reconnue pour son engagement et son implication dans des projets innovants. Le Service des Ressources Humaines ½uvre quotidiennement pour ses 600 agents et est au c½ur des valeurs managériales et humaines qu'elle porte auprès d'eux
Nous recherchons activement un(e) Chargé(e) de mission RH-Dialogue Social pour nous rejoindre.
Sous l'autorité du/de la Responsable de Service des Ressources Humaines, vous assurerez le suivi des procédures collectives et disciplinaires, la gestion des instances représentatives du personnel et le pilotage de dossiers RH stratégiques.
* Piloter des dossiers en lien avec l'actualité et les besoins du service et/ou de la collectivité (CIA, réforme FPT, livret d'accueil...) ;
* Assurer le suivi des déclarations FIPHP, Indice d'égalité femmes/hommes ;
* Suivre des procédures disciplinaires (convocation, rédaction des courriers, saisine...) ;
* Gérer le suivi de la dématérialisation des congés (gestion des profils, remontées des dysfonctionnements...) ;
* Gérer les instances représentatives du personnel sur le plan organisationnel et logistique, participer aux séances du CST/F3SCT/Dialogue Social et assurer le suivi en lien avec le responsable de service ;
* S'assurer du respect d'utilisation des droits liés aux autorisations d'absences syndicales conformément à la réglementation relative à l'exercice du droit syndical ;
* Organiser avec le (la) responsable du service les élections professionnelles ;
* Gérer les éventuels recours. Gestion de la dématérialisation sur le logiciel CIRIL.
Le profil recherché
* Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de niveau Licence ou Master ;
* Vous possédez une bonne connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale ;
* Vous faites preuve de discrétion professionnelle ;
* Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse, ce qui vous permet de traiter efficacement les dossiers ;
Vous êtes rigoureux, autonome et réactif dans l'exécution de vos missions ;