Agent Déclarante en Douane H/F - Interaction

INTERACTION PERPIGNAN recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire, un(e) Déclarant(e) Douane H/F en contrat intérim.
Vous aurez pour mission principale de garantir la conformité des opérations douanières et fiscales de l'entreprise. Votre expertise sera essentielle pour assurer le bon déroulement des échanges internationaux et la fluidité des opérations logistiques.
Vos missions :
- Assurer la déclaration en douane des marchandises importées et exportées
- Vérifier les documents douaniers et les formalités nécessaires
- Conseiller et assister les équipes sur les questions douanières
- Suivre les évolutions de la réglementation douanière et fiscale
- Gérer les litiges et les contentieux éventuels

Compétences attendues :
- Maîtrise des procédures douanières et des réglementations en vigueur
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Rigueur et organisation
- Bonne maîtrise des outils informatiques
- Diplôme obligatoire :commerce international ou gestion des transports et logistique option douane

Experience : 2 An(s)

Compétences : Codifier la marchandise à partir du descriptif fourni par le client, Gérer les documents de transport et de suivi de commande, Réaliser et contrôler les documents liés à la circulation internationale de la marchandise (facture douanière, Déclaration Administrative Unique -DAU-, lettre de crédit...), Suivre l'acheminement des marchandises, informer le client sur le déroulement et présenter des solutions en cas d'anomalies

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.