Animateur Enfance - Noyon H/F - Fonction publique Territoriale

Sous la responsabilité du responsable de la structure, l'animateur(trice) assure l'encadrement et l'animation
d'activités éducatives, culturelles et ludiques destinées aux enfants âgés de 6 à 12 ans.
Il/ elle contribue au développement de leur autonomie, de leur bien-être et à leur socialisation dans un
environnement sécurisé et bienveillant

Accueil des enfants :
- Accueillir les enfants dans un cadre chaleureux et sécurisé
- Assurer la prise en charge des enfants à leur arrivée et au départ
- Gérer la répartition des groupes d'enfants selon leur âge et besoins
- Gérer le pointages et présence des enfants

Animation et gestion des activités :
- Concevoir et mettre en place des activités adaptées aux enfants (ateliers créatifs, jeux sportifs,
sorties culturelles, etc.).
- Veiller à l'inclusion de chaque enfant et à la gestion de la dynamique de groupe.
- Adapter les activités en fonction des intérêts et du développement des enfants.
- Rendre un bilan mensuel de son activité

Encadrement et sécurité :
- Assurer la sécurité physique et morale des enfants à tout moment.
- Veiller à la gestion des conflits et au respect des règles de vie collective.
- Encadrer les enfants pendant les repas et les pauses.

Communication avec les parents et l'équipe :
- Informer les parents du déroulement de la journée et de l'évolution de leurs enfants si nécessaires.
- Participer aux réunions d'équipe pour faire le point sur l'organisation et les besoins des enfants.
- Collaborer avec les autres animateurs et intervenants pour assurer la cohérence des projets pédagogiques.

Participe à l'animation des ateliers adultes :
- Ateliers seniors
- Aux atelier d'animation globales

Diplôme(s)/concours : BAFD

Formations, qualifications et habilitations obligatoires :
- Diplôme de niveau BAFD (Brevet d'Aptitude aux Fonctions Directeur) ou équivalent requis.
- Une première expérience d'animation auprès des enfants est souhaitée.
- Avoir suivi une formation en premiers secours (PSC1) serait un plus.

Savoirs :
- Compétences pédagogiques :

Savoir-faire :
- Connaissance des besoins spécifiques des enfants de 6 à 12 ans (développement psychologique, comportemental, etc.).
- Capacité à animer un groupe d'enfants avec créativité et bienveillance.
- Maîtrise des techniques d'animation et d'accompagnement de groupes.

Savoir-être :
- Sens de l'écoute et capacité à gérer des situations de conflit.
- Pédagogie positive et capacité à susciter l'intérêt et la participation des enfants.
- Patience, dynamisme, créativité et autonomie.