Auxiliaire de Puériculture H/F - Pôle Emploi

Nous recrutons pour notre micro-crèche, une personne dynamique et motivée pour intégrer l'équipe.

Vous êtes dynamique et motivé(e), vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes curieux(se) et vous avez une bonne qualité d'écoute et de communication ? Venez nous rejoindre dans cette aventure tournée vers l'enfant !

Les missions qui vous seront confiées :
- Accueil des enfants et des familles : Etablir une relation de confiance, communiquer avec les familles au quotidien, et accompagner l'enfant à la vie en collectivité
- Identifier et répondre au besoin physique, moteur et affectif de l'enfant
- Accompagnement et soin des enfants : assurer la sécurité physique et affective, réaliser les soins d'hygiène et soins spécifiques à sa santé, donner les repas, accompagner au sommeil, respect des protocoles de l'établissement.
- Animer la journée : Organiser et animer les temps de jeux et les ateliers spécifique en lien avec le projet pédagogique, accompagner l'enfant vers l'autonomie, avoir un comportement adapté à l'enfant.
- Travail en équipe : communiquer et échanger de manière écrite et orale, participer à l'élaboration du projet pédagogique lors des réunions ou journées pédagogiques
- Entretien des locaux et du matériel : nettoyage quotidien des jeux, des différentes surfaces de la structure, entretien du linge et machines, remplir les feuilles de traçabilité
- Préparation des repas : suivre les protocoles et normes de sécurité
- Certaines missions de direction pourrait vous être confiés.

Profil recherché :
Vous êtes diplômé(e) Auxiliaire de Puériculture, vous avez de solides connaissances sur la petite enfance et vous savez faire preuve d'organisation et d'autonomie.

Horaires de travail variables ; horaires d'ouverture de la micro-crèche 7h30-20h.

Salaire défini en fonction de l'expérience

Experience : 1 An(s)

Compétences : Pathologies de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accueillir des enfants, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.