Psychologue du Personnel H/F - Fédération Hospitalière de France

Descriptif Le CHIC UNISANTE+ Hôpitaux de Forbach - Saint-Avold est à la recherche d'un psychologue à mi temps (50) pour l'ensemble de ses structures.

Ses missions :
Le psychologue du personnel assure une mission générale de prévention des risques psychosociaux et d'accompagnement des personnels médicaux et non médicaux sur l'ensemble des structures du CHIC Unisanté+.

Au titre de la prévention primaire, le psychologue du personnel analyse les situations de mal être au travail dans le cadre des risques psychosociaux identifiés dans le Document unique, et contribue à l'élaboration d'un plan d'actions d'amélioration des conditions de travail.
Au titre de la prévention secondaire, il organise des réunions et des formations permettant aux agents de faire face au stress et aux situations difficiles.
Au titre de la prévention tertiaire, il met en place un accompagnement et un soutien psychologique des personnels vivant un mal-être important lié à leur travail.

Ses activités :
Entretiens d'accompagnement psychologique individuel des agents hospitaliers
Constitution d'un réseau intra et extra hospitalier d'accompagnement
Aménagement de temps de parole consacrés à l'analyse des pratiques, à la régulation d'équipe et à la supervision clinique
Participation au suivi du Projet Social de l'établissement
Participation à la démarche Handicap
Accompagnement des démarches de cohésion d'équipe
Production du rapport d'activité et données statistiques
Participation et intervention aux instances en lien avec son domaine de compétences

Savoir-faire requis :
- Conduire des entretiens
- Faire preuve d'autonomie et de discrétion professionnelle
- Observer, analyser, conseiller, orienter, alerter
- Savoir faire face à des situations critiques
- Rédiger et mettre en forme des notes

Savoirs requis :
- Psychologie du travail connaissances approfondies
- Code de déontologie des psychologues connaissances approfondies
- Médiation en milieu professionnel connaissances approfondies
- Communication et relations interpersonnelles connaissances approfondies
- Connaissances du milieu hospitalier, de ses valeurs et contraintes connaissances approfondies
- Organisation et animation de groupes de travail connaissances approfondies

Niveau de formation :
- Diplôme de niveau Master en psychologie du travail

Particularités du poste :
- Environnement agréable et accès facile aux réseaux routiers et ferroviaires
- Restauration d'entreprise
- Accès aux prestations du CGOS (Comité de Gestion des uvres Sociales)
- Accès à la formation professionnelle continue de l'établissement
- Poste évolutif