Chargé de Prévention H/F - Addictions France

L'association Addictions France Occitanie recherche un.e chargée.e de prévention à temps partiel (0,60 ETP) pour les antennes du CSAPA Gard.

Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement du GARD :
- Vos missions seront d'intervenir auprès de différentes structures (établissements scolaires, missions locales, milieu pénitentiaire, structures médico-sociales accueillant des publics vulnérables, entreprises, etc.).
- Mettre en place des actions de prévention qui pourront prendre plusieurs formes (animations collectives, tenues de stands, création d'outils, accompagnement méthodologique, ), travailler en lien avec les partenaires actuels de l'association et développer de nouveaux partenariats.
- Transmettre des connaissances en addictologie sur la base de méthodes et d'outils interactifs (séances d'information, de débats, animations de groupes, etc.). Induire une modification des comportements des publics en suscitant un questionnement et une réflexion sur les représentations, les consommations et les comportements. Les actions de sensibilisation doivent permettre l'appropriation par les différents publics d'une conscience des risques en termes de santé physique et psychique, et le développement de leurs ressources.
- Maîtriser des concepts en promotion de la santé, et contribuer au développement des compétences psycho-sociales.
- Développer, élaborer les projets de prévention en addictologie et en promotion de la santé, répondre aux sollicitations des partenaires dans une démarche de santé publique.

Profil recherché :
Bac +3 de préférence en lien avec le domaine de la santé publique (ES, CESF, IDE, chargé(e) de prévention, licence animation...).

- Salaire selon Convention collective du 15 mars 1966
- Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle d'entreprise, Congés trimestriels.

Les plus du poste :
- Une équipe pluridisciplinaire dont 2 collègues chargées de prévention.
- Flexibilité dans l'organisation du temps de travail
- Le CSAPA est bien implanté sur les territoires et s'inscrit pleinement dans une vie associative riche et dynamique sur des territoires en développement.

Experience : 1 An(s)

Compétences : Techniques de communication orales, écrites et numériques, Techniques pédagogiques, Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles, Prévenir et résoudre les conflits, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Orienter une personne vers des partenaires relais, Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Accueillir, orienter, renseigner un public, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Concevoir et gérer un projet, Relayer de l'information, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Sensibiliser un public, Mettre à jour un dossier, une base de données, Analyser une situation et produire un diagnostic, Animation ateliers,Accompagnement de la personne, Connaissances en addictologie, Connaissances en démarches administratives, Méthodologie de projet

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activité des médecins généralistes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.