
IDE Jour Smr H/F - Ch de Saint Symphorien sur Coise
- Saint-Symphorien-sur-Coise - 69
- CDD
- Ch de Saint Symphorien sur Coise
Les missions du poste
Le Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais est issu de la fusion des centres hospitaliers de Chazelles sur Lyon, de Saint Symphorien sur Coise et de Saint Laurent de Chamousset. Il a pour activités des soins de suite et de rééducation, des services d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, des services de soins infirmiers à domicile, des services alternatifs à l'hébergement.Poste : IDE soins généraux - services SMR (54 LITS SMR et 77 lits EHPAD)
CDD pour accroissement d'activité - temps partiel
POSTE A POURVOIR dès que possible
CDD sur poste vacant avec période d'essai
Organisation du travail
Temps de travail : Horaires en 12h (06h30- 18h30 / 07h30 - 19h30)
Poste à temps partiel 75%
1 week-end sur 3 travaillé
Missions assurées
Réaliser des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins
Planifier les soins, les prodiguer et les évaluer
Mettre en oeuvre des traitements.
Qualités et prérequis souhaités
- Faire preuve d'écoute et de respect vis-à-vis de la personne soignée et de ses collègues de travail
- Faire preuve de rigueur
- Être maître de soi
- Être capable de s'adapter
Diplôme d'Etat Infirmier
Traitement brut
Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, Grade : Infirmière en soins généraux et spécialisés 1er grade / 2ème échelon en début de carrière
Reprise d'ancienneté pour tout agent contractuel
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Réaliser des soins infirmiers
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.