
Ash EHPAD Faisant Fonction d'As Contrat Saisonnier H/F - Centre Hospitalier de Basse Vilaine
- Nivillac - 56
- CDD
- Centre Hospitalier de Basse Vilaine
Les missions du poste
CENTRE HOSPITALIER BASSE VILAINE
2 Rue de la Piscine - 56130 NIVILLAC
Établissement Public de Santé de 92 lits et 84 placesLe Centre Hospitalier de Basse Vilaine, situé à Nivillac dans le Morbihan, recherche 1 ASH faisant fonction d'AS.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez les missions suivantes :
- Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.)
- Collaboration avec l'infirmier et/ou l'aide-soignant à la réalisation des soins de confort et de bien être
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
- Transmission de ses observations écrites et orales pour maintenir la continuité des soins
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
- Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie
- Réalisation du service en salle
Vos aptitudes :
- Qualités humaines et relationnelles,
- Discrétion et respect de la personne âgée,
- Esprit d'équipe,
- Disponibilité, patience et rigueur,
- Sens de la communication et de l'écoute,
- Aptitude au changement,
Expérience exigée
Poste à pourvoir du 04/08/2025 au 07/09/2025
Le profil recherché
Experience : 1 Mois
Compétences : Utilisation de matériel de nettoyage, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.