Responsable de Secteur H/F - Assistis

Dans le cadre de son développement, ASSISTIS est à la recherche d'un Responsable de Secteur (H/F).
Poste à pourvoir dès que possible.

Votre semaine type ?
* Effectuer la liaison entre la plate-forme de gestion et de ressources et les intervenants,
* Assurer la continuité de service dans le cadre de l'équipe d'intervention,
* Réaliser les évaluations à domicile en tenant compte des prises en charge des bénéficiaires,
* Assurer le suivi et la mise en place des prestations
* Assurer la mise à jour du document unique et de l'étude pénibilité au travail,
* Coordonner le service de téléassistance, en relai
* Coordonner le service de portage de repas, en relai
* Accompagner la mise en oeuvre de nouvelles expérimentations,
* Assurer une fonction de conseils auprès des bénéficiaires par rapport à leurs possibilités d'accès à certaines prises en charge ou aides financières,
* Accompagner les équipes la conduite des groupes d'analyse de pratiques professionnelles,
* Accueil physique et téléphonique
* Gestion de planning
Une compétence en comptabilité serait appréciée

Vous maitrisez les savoirs suivants :
Savoir-faire :
* Maîtrise des aspects réglementaires, administratifs et législatifs de l'intervention.
* Maîtrise de l'utilisation des outils informatiques
* Maîtrise des techniques de la vie quotidienne, des techniques d'hygiène, des pathologies
* Maîtrise des limites de compétences liées à l'intervention à domicile
* Connaissance des modes d'organisation et de communication

Experience : 1 An(s)

Compétences : Code des marchés publics, Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Piloter une activité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.