Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F - Bottines et Bottillons Services

Bottines & Bottillons Services est une coopérative qui fait partie de l'économie sociale et solidaire.
Elle a pour vocation d'ouvrir des crèches, d'accueillir les enfants, d'accompagner les familles et s'engage dans le suivi professionnel de ses salariés.
Elle compte aujourd'hui 4 établissements. 2 sont en gestion dans le VaucluseVous travaillez à Villeurbanne, dans une crèche de 30 berceaux, répartis en deux espaces, dans de nouveaux locaux.
Vous assurez l'accueil et la prise en charge de l'enfant et de sa famille dans le cadre d'un projet pédagogique.

Au sein de votre équipe, vous accompagnez les acquisitions de l'enfant vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant et valorisez ses compétences. Vous participez à l'accueil des familles, dans le respect de celles-ci et apportez des réponses aux questions relevant de votre domaine de compétences.
Vous vous situez dans le champ de l'éducation et de la prévention en vous appuyant sur l'observation de l'activité spontanée du jeune enfant et les échanges avec les familles et les autres professionnels.
Vous soutenez les professionnels dans l'accompagnement du développement psychomoteur de chaque enfant, en respectant son rythme et sa singularité. Vous avez une approche bienveillante et non jugeante.
Vous participez au dépistage, à la prévention des troubles précoces ou handicap et à l'accueil d'enfants à besoins spécifiques. Vous accompagnez l'équipe à accueillir un enfant à besoins spécifiques identifiés dès son arrivée. Vous pouvez vous mettre en lien avec les structures spécialisées
Vous êtes force de proposition et co-construisez des projets au sein de votre équipe comme au sein de la crèche.

Possibilité d'un temps partiel. Chèque déjeuner, carte entreprise, prime mobilité.
Démarrage du contrat en juin 2025 mais possibilité de commencer en septembre 2025

Experience : Débutant accepté

Compétences : Communication non violente, Diplôme d'État d'éducateur spécialisé, Promotion du bien être psychologique, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe, Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations, Argumenter pour défendre un projet éducatif, Contribuer à des projets de prévention, Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...), Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives, Élaborer, suivre et piloter un budget, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Maintenir un environnement sécurisé et confortable, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.