Animateur - Animatrice d'Accueil de Loisirs Mjc - Mercredis H/F - Mjc Eaux Claires

Contrat d'Engagement Éducatif : rémunération brute : 51€

La MJC des Eaux Claires recherche des animateurs et animatrices en Contrat d'Engagement Educatif, pour encadrer son accueil de loisirs 3 à 13 ans les mercredis de l'année scolaire 2025, du mercredi 7 mai au mercredi 2 juillet 2025, de 11h à 18h.

Avoir BAFA stagiaires et équivalents (CAP petite Enfance, L3 Sciences de l'Éducation, L3 STAPS, master MEEF.)

Si vous êtes dynamique, créatif avec le sens des responsabilités, rejoignez la belle équipe d'animation de la MJC des Eaux Claires. Le centre de loisirs accueille les enfants de 3 à 13 ans au sein de 4 groupes d'âges et autour d'un projet d'ouverture culturelle. Au programme : sorties cinéma, musée, médiation culturelle. Des formations continues sont proposées aux équipes tout au long de l'année. L'équipe d'animation permanente accompagne chacun de ses conseils avisés. En un mot, être animateur c'est se rendre utile aux autres tout en grandissant soi-même des nombreuses rencontres offertes par le lieu de vie qu'est la MJC.

Savoir-être professionnels :

- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe

Experience : Débutant accepté

Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Expliquer et faire respecter les règles/procédures, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant, Repérer d'éventuelles difficultés, Informer les parents sur l'organisation, Concevoir et animer des activités détente/loisir,Présenter le programme des activités aux enfants

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.