Technicien Reseau Eau Potable - Chercheur de Fuites 89 H/F - Tecxell Interim

Tecxell recherche pour son client un Technicien réseaux eau potable -Chercheur de fuites H/F

Missions

Vous interviendrez principalement sur les missions de performance des réseaux / recherche de fuites sur le périmètre auxerrois :

Réaliser des recherches de fuites préventives et curatives.

Réaliser des écoutes sur les points accessibles du réseau, des interventions de corrélation acoustique et effectuer les manoeuvres de vannes liées à l'activité de recherche de fuite.

Participer aux opérations de step-tests sur le réseau ainsi qu'aux recherches de fuites de nuit.

Réaliser la pose, la maintenance et le suivi de loggers.

Assurer le suivi quotidien des volumes

Qualifier les interventions d'urgence, renseigner vos fiches d'interventions, saisir les données et mettre à jour les documents d'exploitation et les tableaux de suivi.

Faire remonter à l'exploitant réseau les anomalies constatées lors de vos campagnes de recherches (vol d'eau, compteur HS, etc.).

En complément, vous pourrez être amené(e) à participer à l'astreinte réseau sur le périmètre de l'agence en fonction du planning préalablement défini.

Le profil recherché
Profil recherché :

Formation BTS GEMEAU/Métiers de l'eau ou équivalent ou expérience significative à un emploi similaire.

Compétences techniques attendues :
Connaissance du réseau AEP
Connaissance des outils et équipements adaptés à la recherche de fuites
Connaissance des outils Microsoft Office

Experience : Débutant accepté

Compétences : Cadre réglementaire environnemental, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Identifier des non-conformités, Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.