Adjoint Chef d'Équipe avions A320-A330 H/F - Vallair Industry

Description du poste et responsabilités

Passionné(e) par l'aéronautique et prêt(e) à renouveler de nouveaux défis ?

ALORS EMBARQUEZ AVEC NOUS !

L'Adjoint(e) chef d'équipe avions démontre une appétence pour la coordination des opérations de maintenance et l'optimisation des ressources. Il/elle travaille en binôme avec le chef d'équipe et participe à l'organisation et la répartition des activités sur les chantiers de son périmètre dans un souci d'amélioration continue de la qualité, de la sécurité, de l'environnement, du respect des délais, de la rentabilité et de la productivité des chantiers.

Missions principales

En tant qu'Adjoint(e) chef d'équipe avions vous serez en charge de :
- Accompagner la planification et répartir de façon optimale, la répartition des ressources humaines et matérielles, en collaboration avec un agent PLL,
- Distribuer les tâches aux techniciens,
- Garantir la qualité de travaux en conformité avec le cahier des charges et assurer le suivi du temps de travail des membres de son équipe,
- Superviser l'utilisation et la restitution des outillages et matériels,
- Vieller au tutorat et à la bonne intégration des apprentis et stagiaires de son équipe,
- Rendre compte de son activité journalière à son chef d'équipe,
- Respecter les normes PART 145, les procédures de sécurité collective et individuelle (EPI), les procédures du MOE et les normes QHSE en vigueur,
- Contribuer au respect des délais de livraison et à la sécurité du chantier,
- Gérer les approvisionnements avec le service Achats.

Compétences requises

Must-have (essentielles) :
- Diplôme : Bac/Bac professionnel, BTS ou DUT en aéronautique, et/ou justifier d'une expérience équivalente,
- Solide aptitude à coordonner et encadrer des équipes de techniciens,
- Maîtrise de l'anglais technique pour comprendre et échanger sur les supports techniques,
- Personnalité : Qualités d'animation, bonne communication, réactivité, rigueur, capacité d'adaptation, autonomie, gestion des priorités
- Connaissances approfondies des normes QHSE,
- Compréhension des dossiers techniques en aéronautique.

Nice-to-have (appréciées) :
- Avoir une bonne connaissance des logiciels informatiques (Excel, AD Software).

Profil recherché

Si vous...
- Êtes passionné(e) par l'aéronautique,
- Êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise en pleine croissance,
- Avez une forte expérience dans la supervision et la gestion d'une équipe
- Avez la capacité à fédérer une équipe
- Avez une appétence pour le respect des normes et procédures dans un environnement exigent,

...N'hésitez pas à postuler en joignant impérativement :
- Votre Licence EASA Part 66 avec qualification technique (QT) adaptée au rating de Vallair
- Vos certificats de travail
- Votre CV

Ce que nous offrons

- Salaire attractif, défini selon votre expérience et vos qualifications,
- Opportunité d'évolution au sein d'une entreprise en pleine expansion sur un marché en forte croissance,
- Environnement de travail stimulant et multiculturel, où l'innovation et la collaboration règnent.

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Poste à pourvoir dès que possible.

Experience : 5 An(s)

Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Préparer le matériel (balises, cales) et les équipements (rampe passagers...) en fonction du type de l'appareil et du chargement, Réaliser le tri des bagages, du fret et des sacs postaux en soute, sur piste ou en galerie, selon leur destination, Vérifier la sécurisation des aires de roulement ou de stationnement des aéronefs

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Réparation et maintenance d'aéronefs et d'engins spatiaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.