Agent Cynophile - Festival et Événementiel été 2025 Mai-Août H/F - MPS

MISSIONS PONCTUELLES (FESTIVALS et EVENEMENTIEL ** MAI - AOUT 2025 **)

Vos missions : APS Cynophile avec carte professionnelle VALIDE pour Festivals et événementiels été 2025 (mai-août)
CDD pour missions de jour, nuit, weekend, semaine et jour férié.

Vous devez :

- Avoir une bonne représentation du métier et de ses exigences
- Avoir un bon relationnel et une bonne présentation
- Avoir une parfaite maîtrise de la langue française
- Être mobile pour vous rendre sur votre lieu de travail

Savoir-être recherché :

- Être calme,
- Être patient et à l'écoute,
- Être réactif en situation d'urgence,
- Savoir comprendre une consigne et l'appliquer avec bon sens,
- Faire preuve d'autonomie tout en sachant reporter à sa hiérarchie,
- Faire preuve de qualités rédactionnelles et orales (rapport d'intervention aux secours, main courante, explication / transmission de consignes,.)

Votre dossier de candidature doit être constitué des pièces suivantes :

- 1 CV + lettre de motivation
- 1 copie de votre carte pro valide
- 1 copie de vos diplômes / certifications / habilitations
- 1 copie des documents de votre chien
- 1 copie de votre carte d'identité - recto verso
- 1 copie de votre carte vitale - recto
- 1 copie de votre permis de conduire + carte grise
- 1 copie de justificatif de domicile (facture EDF / eau / internet)
- 1 photo couleur
- Vos disponibilités

Merci d'indiquer votre numéro de carte professionnelle lorsque vous postulez.

Experience : Débutant accepté

Compétences : carte professionnelle VALIDE

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.