
Travailleur Social Samu Social H/F - Altea Cabestan
- La Rochelle - 17
- CDD
- Altea Cabestan
Les missions du poste
Vous êtes à l'aise avec la relation d'aide, vous souhaitez intégrer une équipe de professionnels du social oeuvrant
auprès de personnes en situation de grande marginalité. Rejoignez Altéa-Cabestan, association qui s'engage
auprès des personnes en difficulté sociale, au sein du Samu Social de L'agglomération de La Rochelle.
Missions :
- Aller à la rencontre des personnes sans abri sur l'agglomération de La Rochelle,
- Porter assistance, secours,
- Créer du lien,
- Rechercher des réponses adaptées aux besoins des personnes rencontrées,
- Participer aux plans de protection climatiques,
- Créer des passerelles avec les partenaires dans les domaines de :
La santé, l'inclusion sociale, l'insertion et l'hébergement.
Cadre de travail :
- CDD temps plein,
- Horaires de soirée 35h/semaine,
- Travail le week-end,
- Convention Nexem CHRS,
- Diplôme de travailleur social exigé ME, ES, CESF
- Reprise d'ancienneté selon convention Nexem CHRS,
Lieu de travail : La Rochelle et son agglomération.
Salaire brut mensuel, pour un éducateur spécialisé l et 3 ans d'ancienneté : 2353.93€
CDD remplacement arrêt maladie jusqu'au 27 avril 2025 prolongation possible.
Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser à Mr Sylvin Perez-Ruiz, depuis l'offre.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s) - du public en difficulté sociale
Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Conseiller, accompagner une personne, Maîtrise des techniques de la relation d'aide, Connaissance des techniques d'entretien,, Aptitude à maintenir une distance professionnelle, Connaissance du public vulnérable, marginalisé, Capacité à inscrire animer un réseau partenarial, Connaissance de la relation d'aide, Autonomie et initiative,
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles :
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.