Responsable du Pôle Systèmes H/F - Direction D'entreprises Locales en Trans

L'Institut national de la propriété industrielle (INPI) est un acteur majeur de l'innovation, de l'entreprenariat et de la création en France. Il délivre les titres de propriété industrielle (brevets, marques, dessins et modèles), assure l'homologation des indications géographiques artisanales et industrielles. L'INPI agit également en faveur du développement économique par ses actions de sensibilisation et de formation grâce à son réseau national et à ses représentations internationales.

Vos missions :
Au sein du département des systèmes d'information, rattaché(e) au responsable du service infrastructure informatique, vous garantissez le bon fonctionnement des infrastructures et des applications de l'INPI. Vous assurez le management opérationnel de votre équipe.

A ce titre, vous devez :
- Assurer le maintien en condition opérationnelle des infrastructures des systèmes d'information
- Assurer la production et l'exploitation au quotidien
- Assurer la sécurité des infrastructures des systèmes d'information
- Participer à la proposition des orientations stratégiques et à la construction du schéma directeur du système d'information, et à leur mise en oeuvre
- Définir et faire évoluer les architectures systèmes, bases de données, sauvegarde et stockage de données
- Gérer les data centres informatiques de l'INPI
- Assurer une veille technologique
- Interagir avec les autres entités, internes et externes
- Apporter un support et une expertise à toutes les équipes de la DSI (Build, Run, Lab)
- Communiquer efficacement sur ses actions et sur les projets auxquels il/elle participe et produire un reporting régulier
- Manager l'équipe et l'activité
- Assurer et planifier les astreintes de l'équipe
- Piloter les projets et les prestataires sur l'ensemble du périmètre dont il/elle a la charge
- Appliquer les méthodes agiles et la méthode DevSecOps
- Assurer la définition et le respect des budgets et des projets du pôle
- Rédiger les documents techniques nécessaires au montage des marchés publics
- Garantir la bonne application de la politique de sécurité de l'Institut

Votre profil :

Vous avez une formation Bac +5 en Informatique, et disposez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que responsable systèmes et/ou production informatique, complétée par une expérience significative de management d'équipe.
Vous avez une solide expérience de conception des architectures informatiques, et en production informatique
Vous maitrisez les systèmes Unix/linux et SAN, et les environnements VMware ESX, Base de données : PostgreSQL, Oracle, MongoDB.
Vous maîtrisez les moteurs de recherche Elasticsearch et Solr
Vous savez élaborer et rédiger les cahiers des charges techniques, et maitrisez la conduite de projets.
Vous avez le sens de l'écoute et du conseil, et une forte appétence pour le travail en équipe. Vous faites preuve de capacités d'anticipation et d'adaptation, et d'aisance rédactionnelle.
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).
Anglais technique obligatoire.

Les avantages à rejoindre l'INPI :
Dès votre arrivée à l'INPI, vous pourrez profiter de mesures RH attractives (mutuelle & prévoyance, logement, crèche, etc.) et des activités de notre association culturelle et sportive. Vous évoluerez dans un environnement de travail agréable (locaux modernes) et convivial (cafétéria, restaurant d'entreprise).
Poste basé à Courbevoie (92) et ouvert au télétravail.

ELIGERA et l'INPI s'inscrivent dans une démarche active en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Souhaitant participer à leur insertion en milieu professionnel, nous étudierons avec attention toutes les candidatures reçues.

Experience : 5 An(s)

Compétences : Concevoir et gérer un projet, Définir la stratégie des systèmes d'informations

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.