Chargé·e de Mission Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences H/F - Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
- Angers - 49
- CDD
- Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
Les missions du poste
Le/La chargé·e de mission GPEC assure la mise en oeuvre de la politique ainsi que des outils de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences dans un contexte de fort renouvellement des effectifs.
Missions principales :
- Actualiser et concevoir des outils d'analyse et de suivi quantitatifs (SIRH, cartographie des emplois) et qualitatifs (organigrammes, référentiels...) de l'emploi et des compétences
- Réaliser des études qualitatives et quantitatives sur l'évolution prévisionnelle de l'organisation, des effectifs, des métiers et des compétences
- Participer à l'alimentation des différents documents traitant de la GPEC (RSU, bilan emploi, DPG...)
- Effectuer des projections à court, moyens et long terme de la structure des emplois et des effectifs en lien avec le recrutement et la mobilité
- Initier une réflexion sur les évolutions prévisibles des métiers en fonction du développement des missions et des effectifs
- Accompagner le déploiement de l'outil de dématérialisation des entretiens professionnels
- Participer, en lien avec la responsable du pôle formation et recrutement de la DRH, à la définition du plan de développement des compétences
- Participer, en lien avec la conseillère en accompagnement des parcours professionnels et mobilités, à la définition des outils d'accompagnement, à leur déploiement et leur suivi.
- Participer à l'accompagnement des services dans la mise en oeuvre des plans d'action RH et des outils de gestion de l'emploi et des compétences,
- Animer des groupes de travail.
Le profil recherché
Savoirs :
- Bonnes connaissances en gestion des ressources humaines et plus particulièrement en GPEC
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche
Savoirs faire :
- Très bonne maîtrise d'Excel (ex : TDC, macro, VBA...)
- Bonne maîtrise de PowerPoint
- Connaissances sur le fonctionnement d'outils de requêtage (ex : Business Object)
- Bonnes compétences rédactionnelles
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Savoirs être :
- Savoir travailler en autonomie et en équipe
- Être force de proposition
- Savoir rendre compte de son travail
- Être consciencieux·se et rigueur·euse
- Être organisé·e
Une expérience avérée dans la conduite d'études GPEC est demandée pour occuper ce poste.