Recrutement Aquila RH

Chef de Partie H/F - Aquila RH

  • Quimperlé - 29
  • Intérim
  • Aquila RH
Publié le 4 Avril 2025
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Les missions du poste

Aquila RH Quimperlé, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI.

Pourquoi venir chez nous ?

Une équipe dynamique et à l'écoute !

Acomptes toutes les semaines si besoin.

Offre de parrainage un chèque de 40€ pour vous et votre filleul

Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois !

Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...)

Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE)

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons un Chef de partie (H/F) à Quimperlé (29) :

Vos missions
- Préparation et organisation de votre partie en respectant les standards de qualité
- Supervision de la brigade et coordination des activités en cuisine
- Création de plats et gestion des stocks de produits
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Participation à l'amélioration continue des processus de production

Pré-requis
- Expérience réussie en tant que Chef de Partie h/f dans un restaurant traditionnel
- Diplôme en cuisine ou équivalent
- Maîtrise des techniques de cuisine classique et capacité à gérer une équipe
- Capacité à travailler sous pression et à respecter les normes sanitaires

Profil recherché

Nous recherchons un Chef de Partie h/f avec une expérience significative en cuisine traditionnelle, doté.e d'un excellent sens de l'organisation et de bonnes capacités managériales. Vous devez être créatif.ve, rigoureux.se et avoir le sens du détail pour exceller dans ce poste exigeant.

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Salaire : Négociable selon profil

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