Inspecteur - Inspectrice de Travaux H/F - Selarl Mr3a

Au sein de l'atelier d'architecture vos missions sont :
- Direction de l'exécution des travaux / Ordonnancement-Coordination-Pilotage
- Gèrer l'établissement du planning d'exécution.
- Assurer les réunions de chantier hebdomadaires et produit le procès-verbal de réunion de chantier.
- Contrôler l'avancement du chantier par rapport au planning contractuel, la bonne exécution des travaux, la qualité, la sécurité et l'organisation du chantier, le respect des plans architectes et pièces marché.
- Gèrer les interfaces d'exécution avec le client en collaboration avec le responsable d'opération.
- Coordonner les intervenants et entreprises pendant toute la phase exécution.
- Gèrer la validation des sous-traitants d'entreprises
- Gèrer le volet réglementaire de l'exécution des travaux.
- Gèrer le traitement des situations de travaux des entreprises.
- Gèrer les phases AOR en collaboration avec un sous-traitant de l'agence le cas échéant.
- Exécuter ou gère les visites préalables à la réception.
- Exécuter ou gère l'assistance au Maître d'Ouvrage lors de la réception.
- Gèrer l'établissement et la diffusion du procès-verbal de réception avec ses annexes.
- Gèrer la levée des réserves, la production des quitus attestant la levée des réserves et assure l'obtention du procès-verbal de levée de réserves.

CDD de 9 mois pour commencer
Date de début de contrat : dès que possible
Salaire BRUT : 2500 à 3200 selon profil
Horaires de travail : Semaine de 4 jours (agence fermée le lundi), fermeture de l'agence semaine du 15 août et 1 semaine pour Noël.
Avantage : Ordinateur, téléphone portable, bureau équipé

Experience : 2 An(s)

Compétences : Maîtrise complète du système de management par la,Maîtrise de la coordination et de l'organisation d, Maîtrise du relationnel client et intervenants cha, Maîtrise des coûts des travaux,,Maîtrise Pack Office, Sens de l'organisation, Sens du relationnel interne et externe, Autonomie de décision

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités d'architecture

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.